Entre os dias 17 e 19 de novembro, a Casa Firjan realiza o Summit Firjan IEL + Festival Futuros Possíveis 2021. O evento terá como tema central “Repensando a performance” e contará com especialistas nacionais e internacionais para discutir os desafios de hoje, os chamados sinais fortes, e seus desdobramentos em futuros ainda distantes, os sinais fracos. Este é o segundo ano consecutivo que o Summit Firjan IEL e o Futuros Possíveis são realizados juntos. Temas como neurotecnologia, interação entre robôs e humanos, experiência do colaborador, otimização de processos e gestão humanizada são apenas uma amostra dos assuntos que farão parte dos painéis.
“A ideia é unir discussões que apoiem as lideranças na busca dos melhores caminhos para atualização em um mercado cada vez mais desafiador. É primordial que os gestores entendam os desafios do futuro e reflitam sobre os cenários de transformação e suas adversidades”, explica o vice-presidente da Firjan e presidente do Conselho de Economia Criativa, Leo Edde.
Os três dias de evento serão divididos em sub temáticas. No dia 1, os palestrantes falarão em torno do assunto Gestão humanizada potencializando equipes. No dia 2, Tecnologias colaborativas e processos ágeis é o assunto que vai nortear as discussões. Já no último e terceiro dia, Inovação eficiente e os limites éticos para performance humana fecha o evento.
“A pandemia exigiu uma capacidade de adaptação e reação muito rápida. Tivemos que lidar com novas rotinas, comportamentos e tecnologias em meio a tantas incertezas e ameaças. E diante disso tudo, ainda tivemos que continuar performando. O tema central, portanto, vem para instigar a reflexão: o que significa ter uma boa performance? E quais são os custos, implicações e exigências? Vamos abordar tudo isso focando tanto no indivíduo, quanto na empresa”, complementa a gerente de Conteúdo e Inovação Empresarial da Firjan, Maria Isabel Oschery.
Além dos painéis e bate-papos on-line e oficinas, o Summit Firjan IEL + Futuros Possíveis 2021 também contará com a Experiência Imersiva E se o futuro se chamasse Talvez? Nessa experiência virtual realizada pelo Coletivo Você e Eu, os participantes serão convidados a repensar a performance por meio da investigação de outras realidades possíveis. Mais informações e inscrições para o evento podem ser feitas por aqui. As inscrições estão abertas e podem ser feitas por aqui.
Confira a programação completa:
PAINÉIS GRATUITOS:
Dia 1 | 17/11 – Gestão humanizada potencializando equipes
9h – Abertura do evento
9h10 – Como as PMEs estão se preparando para enfrentar os desafios do futuro
Olivier Woeffray | Gerente do Conselho de Futuro Global de Ecossistemas de Inovação do Fórum Econômico Mundial
10h – Presentes diversos, futuros possíveis: um papo sobre sustentabilidade
Sérgio Basserman Vianna | Conselheiro da Casa Firjan, Curador de clima e sustentabilidade do Museu do Amanhã
10h45 – Experiência do colaborador: Caminhos para atrair e reter talentos
Marina Sobral | Sócia e diretora do Great Place To Work
Bruno Leonardo | CEO e Cofundador da Witseed
Gabriella Albuquerque | Consultora em bem-estar, carreira e “Work life balance”
Mediação: Aline Aride | Pesquisadora em Design para o bem-estar e Especialista de Conteúdo da Casa Firjan
12h20 – A importância das metodologias de Estudos de Futuros para se guiar nas incertezas
Yvette Montero | Cofundadora da The Future School e ex-gerente de Insights de Futuro da Walt Disney Company
18h – Experiência Imersiva E se o futuro se chamasse Talvez? (on-line)
Dia 2 | 18/11 – Tecnologias colaborativas e processos ágeis
9h – Lean Inception: Como alinhar pessoas e construir o produto certo
Paulo Caroli | Autor do livro bestseller “Lean Inception: Como alinhar pessoas e construir o produto certo”
9h50 – Como desenvolver agilidade e otimizar a performance das empresas
Mariana Zaparolli Martins | Especialista em Ágil na Bain & Company
Erasto Meneses | Especialista em Lean Manufacturing
Valter Zanacolli | Empresário da editora Vozes
Mediação: Rafaela Rio | Gerente de planejamento estratégico Firjan
11h30 – Novos sistemas e organizações de trabalho entre robôs e humanos
Denis Pineda | Gerente regional da Universal Robots A/S para a América do Sul
Cauam Ferreira Cardoso | PhD pesquisador associado do MIT Industrial Performance Center
Karla Figueiredo | Professora de Inteligência Artificial no IME/UERJ
Michele de Souza | Fundadora e CEO da Cycor Cibernética
Mediação: Damian Horacio Jose Gomez | Coordenador do IST Automação Industrial
18h – Experiência Imersiva E se o futuro se chamasse Talvez? (on-line)
Dia 3 | 19/11 – Inovação eficiente e os limites éticos para a performance humana
9h – “Costovation”: Como gastar menos e inovar mais
Jennifer Luo Law | Autora de “Costovation”: Inovação que dá a seus clientes
exatamente o que eles desejam – e nada mais” e consultora de estratégia e inovação na New Markets Advisors
9h50 – “Costovation” na prática – Case Pfizer
José Claudio Terra | Diretor de Transformação de Negócios da Pfizer
10h25 – Neuroteconologia e o potencial do cérebro humano
Iain McIntyre | Fundador e CEO da Humm
11h10 – Desafios éticos do uso da tecnologia para o aumento da performance
Abby Everett Jaques | Filósofa PhD pesquisadora interdisciplinar associada do MIT Industrial Performance Center
11h45 – Neurociência e os impactos cognitivos de um mundo cada vez mais acelerado
Suzana Herculano | PhD em Neurociência e pesquisadora associada da Vanderbilt University
12h20 – Macrotendências
Carol Fernandes | Coordenadora do Lab de Tendências da Casa Firjan
Isabela Petrosillo | Pesquisadora do Lab de Tendências da Casa Firjan
18h – Experiência Imersiva E se o futuro se chamasse talvez? (on-line)
OFICINAS PAGAS:
DIA 1 – 17/11
14h30 às 18h30 | Inteligência Emocional para alta performance (presencial)
15h às 18h | Jogo Futuros Possíveis: Construindo cenários (on-line)
DIA 2 – 18/11
15h às 18h | Prototipagem no pensamento Lean (Fab Storming) (presencial)
19h |Transformando o Mindset do Líder para Adaptação em Tempos Voláteis
(parte 1) (on-line)
19h | Transformação Digital de Processos Internos (on-line)
DIA 3 – 19/11
15h | Lean Manufacturing (on-line)
19h | Transformando o Mindset do Líder para Adaptação em Tempos Voláteis (parte 2) (on-line)
